Aquisição do Talento


Torne a sua Estratégia de Aquisição do Talento à Prova de Futuro

Tomar decisões sobre as pessoas com confiança


Na dinâmica economia global de hoje, a única constante é a mudança. Tendências importantes como a transformação digital forçaram as organizações a alterar as suas estratégias de aquisição do talento. No entanto, poucas organizações implementaram abordagens ao recrutamento e seleção que produzissem resultados para o negócio e acompanhassem o ritmo da mudança ou o aumento das expectativas dos candidatos.


1 em cada 5 novos contratados arrependem-se da sua decisão e 1 em cada 3 não só se arrepende como planeia sair da organização.


Soluções SHL para Recrutamento & Seleção


As Soluções para Recrutamento & Seleção da SHL permitem às organizações identificar eficiente e eficazmente os candidatos mais adequados. Ajudamos as organizações a selecionar os candidatos com maior probabilidade de ter um bom desempenho no imediato e de se adaptarem às mudanças nos objetivos no futuro.


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Aumente a eficiência


Melhore a eficiência com as nossas soluções de avaliação preditoras e os relatórios configuráveis que se integram perfeitamente no seu ATS.



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Melhore as decisões de seleção e impulsione os resultados do negócio ao conhecer o potencial de sucesso dos candidatos para agora e para o futuro.



Envolva os candidatos


Crie uma experiência envolvente e centrada no candidato que melhore a sua marca de empregador.


O NOSSO SABER

Tempo de Descanso

Numa era onde é cada vez mais difícil separar o tempo de trabalho do de descanso, é importante não esquecer que este último é tão ou mais importante que o primeiro.

Igualdade de género no contexto laboral

A igualdade de género tem sido, nos últimos anos, um tema amplamente debatido, tanto pela sociedade civil como pelos representantes políticos. Em consequência, foi definido um conjunto de disposições legislativas que pretendem colmatar falhas, substituindo-se a um certo vazio jurídico.

Responsabilidade dos instrumentos de trabalho remoto: Um desafio para Empresas e Colaboradores

A melhoria da legislação sobre teletrabalho tem sido historicamente assumida no debate mediático e na concertação social, estando atualmente em discussão o «Livro Verde do Futuro do Trabalho 2021», uma prioridade legislativa para o futuro próximo.