CALENDÁRIO DE FORMAÇÃO

SHL Portugal HR Training Academy

Planear um Assessment & Development Center (Conceção e Implementação)

Formação à Distância

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Descrição:
A participação neste curso, em conjunto com o curso de Formação de Assessors em Assessment & Development Centers, permite obter a credenciação nos Exercícios de Simulação MAS (Multiple Assessment Series). No final do curso, é entregue um exemplar da Estrutura Universal de Competências (UCF) da SHL aos participantes que não a tiverem recebido anteriormente.
Objetivos:
  • Conceber e colocar em prática procedimentos de avaliação múltipla para a seleção e o desenvolvimento;
  • Alinhar os assessment centers com a estratégia organizacional;
  • Identificar os diferentes exercícios de simulação que podem ser utilizados nos Assessment & Development Centers;
  • Aplicar as boas práticas na realização de Assessment & Development Centers.
Programa:
  • Introdução aos Assessment Centers. Utilizações dos Assessment Centers;
  • Perfis de Competências – O fundamento dos Assessment Centers. Análise de Funções – O caminho para as competências;
  • Métodos de avaliação dos Assessment Centers. Matriz do Assessment e Escolha dos Exercícios;
  • Logística dos Assessment Centers;
  • A Sessão de Integração dos resultados;
  • Construção de Exercícios de Simulação;
  • Tornar os Development Centers uma verdadeira oportunidade de desenvolvimento;
  • Rever e validar os Assessment/Development Centers;
  • Igualdade de oportunidades e equidade na seleção;
  • “Vender” internamente os Assessment / Development Center;
  • Exercício prático de conceção de um Assessment/Development Center;
  • Plano de ação e melhoria.

Próximas datas

Formação à Distância

2020-12-03 09:30:00

Inscrito
É empresa e tem uma inscricao
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Duração

14 horas

Datas

3, 4, 10 e 11 de Dezembro de 2020 (Manhãs) Horário nas quatro manhãs: das 9h30 às 13h

Preço

€ 720 + IVA Inclui: Guia de Preparação e Documentação 2ª Inscrição € 576 + IVA 3ª Inscrição € 540 + IVA